Sollicitanten screenen? Laat dat maar aan de chatbot over

Nieuws, Mensen
Michiel Leen

Het rekruterings- en selectieproces zoveel mogelijk digitaliseren, dat is het opzet van sympl. De Belgische start-up bouwde een online platform voor de werving en selectie van kandidaten. Het vaak tijdrovende en arbeidsintensieve proces van werving en selectie wordt zo sterk geautomatiseerd.

Dit artikel is exclusief voor abonnees.

Kies een formule en krijg toegang tot alle artikels. Of log in als abonnee.

PARTICULIER
€325,00294,00/jaar
Onbeperkt toegang tot alle artikels met 1 login. Perfect voor mensen met een gezonde interesse in onze sector. (Geen factuur)
ONDERWIJS
Onderwijs 171,00 /jaar
Onbeperkt toegang tot alle artikels. Geschikt voor docenten in voltijdse dagopleidingen voor de logistieke sector.
PROFESSIONAL
348,00/jaar
Onbeperkt toegang tot alle artikels met 1 login. Perfect voor consultants en zelfstandigen.
BEDRIJVEN
Vanaf €513,00/jaar
Onbeperkt toegang tot alle artikels met meerdere logins. Perfect voor organisaties met nood aan meerdere logins.
ZAKELIJK ABONNEMENT VOOR GROTE ONDERNEMINGEN
 
Als grote onderneming hebt u meer dan 6 logins nodig. We helpen u graag verder via een offerte op maat. Contacteer ons via abonnementen@flows.be.
Sollicitanten screenen? Laat dat maar aan de chatbot over – Flows

Sollicitanten screenen? Laat dat maar aan de chatbot over

Nieuws, Mensen
Michiel Leen

Het rekruterings- en selectieproces zoveel mogelijk digitaliseren, dat is het opzet van sympl. De Belgische start-up bouwde een online platform voor de werving en selectie van kandidaten. Het vaak tijdrovende en arbeidsintensieve proces van werving en selectie wordt zo sterk geautomatiseerd.

Dit artikel is exclusief voor abonnees

Wilt u onbeperkt toegang tot Flows?

Word abonnee en krijg toegang tot alle artikels.

Abonneer

Ben u al abonnee?

Login